Derecho Laboral
El sistema laboral vigente en Uruguay ha exigido a nuestros abogados un alto grado de especialización y una gran creatividad. En este campo, la prevención es esencial. Dada la poca flexibilidad del entorno laboral, nuestros esfuerzos se centran en crear estructuras que cumplan con las reglamentaciones vigentes y, a la vez, permitan a las empresas realizar sus actividades de acuerdo con los requerimientos de su organización internacional.
Nuestra práctica incluye:
- Negociación y redacción de convenios colectivos.
- Preparación de contratos de trabajo.
- Elaboración de manuales para empleados a todo nivel.
- Diseño e implementación de políticas de personal.
- Instrumentación de mecanismos de evaluación y remuneración.
- Creación de programas de incentivos.
- Adaptación de planes de retiros o jubilaciones.
- Implementación de paquetes de despido e indemnización para personal superior.
- Manejo de conflictos individuales y colectivos.
- Diseño e instrumentación de programas de restructura del personal.
- Asistencia a los clientes en juicios laborales, con un porcentaje de dictámenes favorables que ronda el 98%.
Estamos familiarizados con la negociación y redacción de todo tipo de contratos comerciales y con los procedimientos requeridos para que el personal del exterior obtenga permisos de trabajo.
Nuestro asesoramiento permanente incluye aspectos relacionados con seguridad y salud ocupacionales.
La fuerte experiencia adquirida por nuestro equipo ha resultado en un profundo dominio del tema, integrantes de nuestra Firma han participado activamente en la elaboración de normas y reglamentaciones.
Nos hemos convertido en un punto de referencia para los medios de comunicación, que con frecuencia buscan la opinión de nuestros abogados para obtener información y notas de prensa.
Experiencia:
Prestamos asesoramiento permanente en materia laboral a diversos clientes, nacionales e internacionales, que operan en nuestro país y son líderes en sus respectivas industrias, a la vez que los mayores empleadores del país, como, por ejemplo:
- UPM S.A
- Forestal Oriental S.A
- Baluma S.A (Enjoy Punta del Este Resort & Casino)
- Mc Donald´s Uruguay
- Pinturas Inca S.A
- Laboratorios Roemmers S.A
- S.C Johnson & Son de Uruguay S.A
- Grupo Roullier Latino (Timac Agro Uruguay S.A)
- Grupo San Miguel (Samifruit)